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    “长期思考,偶然得之”体现了创新思维的()

    • A、灵活性
    • B、突发性
    • C、求异性
    • D、敏捷性
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    “汤武革命”“三顾茅庐”体现了领导者选才用人要有()

    • A、爱才之心
    • B、求才之渴
    • C、识才之眼
    • D、用才之能

    领导者在社会系统的互动中所表现出来的与社会期望和自身地位相适应的权力、义务的规范体系和行为模式的总和是()

    • A、领导作风
    • B、领导角色
    • C、领导艺术
    • D、领导方法

    简述如何创新党管人才的方式方法。

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